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한국중소기업학회> 기업가정신과 벤처연구(JSBI)(구 벤처경영연구)> 소상공인의 과당경쟁실태가 신규사업 진입율과 폐업율에 미치는 영향에 관한 연구

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소상공인의 과당경쟁실태가 신규사업 진입율과 폐업율에 미치는 영향에 관한 연구

Study of the Influence of Excessive Competition Among Small Enterprises on Rate of Entry and Discontinuance of Business

서근하 ( Geun Ha Suh ) , 이유태 ( You Tay Lee ) , 노화봉 ( Hwa Bong Noh ) , 유점석 ( Jum Suk Ryu )
  • : 한국중소기업학회
  • : 기업가정신과 벤처연구(JSBI)(구 벤처경영연구) 17권2호
  • : 연속간행물
  • : 2014년 06월
  • : 13-32(20pages)
피인용수 : 23건

(자료제공: 네이버학술정보)

DOI


목차

Ⅰ. Introduction
Ⅱ. Basic Discussions about the Entry and Exit Rates of Small Enterprises
Ⅲ. Research Methodology and Empirical Analysis
Ⅳ. Conclusion and Implication on Policies
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본 연구는 소상공인 적정규모의 관리를 위하여 소상공인 과당경쟁실태가 신규사업진입율과 폐업율에 미치는 영향을 분석할 수 있는 경제지표 변수탐색과 예측결과 추정모형을 개발 하고자 하였다. 본 연구에서 도출한 모형은 진입률, 경제성장률(GDP 증가율), 실업률 3개 변수를 적시하였다. 소상공인 진입률은 소상공인 폐업률에 양(+)의 방향으로, 경제성장률은 폐업률 비중에 음(-)의 방향으로, 실업률은 소상공인 폐업률에 양(+)의 유의한 영향을 미치는 것으로 나타나 소상공인 진입에 소위 끌어내기 가설보다는 밀어내기 가설이 성립되고 있는 것으로 나타났다. 본 연구모형에 당해 연도 소상공인 사업체 시장 진입률, 지역경제성장률, 그리고 실업률을 투입하여 산출식을 계산하면, 우리나라 소상공인의 폐업률을 예측하는 경제적 지표로 사용이 가능하다. 따라서 본 연구는 향후 정부의 소상공인 적정규모 관리를 위한 정책입안과 예측시 중요한 역할을 할 것으로 기대된다.
This study aimed to examine the effect of excessive competition between small enterprises on entry and exit rates, By developing an estimation model, we were able to draw the following conclusions: First, the entry rate of small enterprises showed a significant effect on the exit rate of small enterprises in a positive (+) direction. Second, the rate of economic growth showed a significant effect on the proportion of the exit rate in a negative (-) direction. Third, an unemployment rate showed a positive (+) effect on the exit rate of small enterprises. The prediction model of the study can be utilized as an economic indicator for estimating the exit rate of small enterprises in Korea and will be served as a matter of impotence for the government`s policy making and forecasting.

UCI(KEPA)

I410-ECN-0102-2015-300-000350736

간행물정보

  • : 사회과학분야  > 경영학
  • : KCI 등재
  • : -
  • : 계간
  • : 1738-2599
  • :
  • : 학술지
  • : 연속간행물
  • : 1998-2019
  • : 397


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1기부금과 조세회피

저자 : 박성욱 ( Sung Ook Park ) , 나형종 ( Hyung Jong Na ) , 최정운 ( Jeong Un Choi ) , 정희선 ( Hee Sun Chung )

발행기관 : 한국중소기업학회 간행물 : 기업가정신과 벤처연구(JSBI)(구 벤처경영연구) 17권 2호 발행 연도 : 2014 페이지 : pp. 1-12 (12 pages)

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본 연구는 코스닥 기업을 대상으로 기부활동과 조세회피의 관계에 대해 분석하였다. 본 연구에서는 기업의 기부활동이 사회적 책임의 이행 정도와 관련성이 높다고 판단하였고, 기부활동을 통해 사회적 책임을 성실히 이행하고 있는 기업의 경우 조세회피 성향이 낮을 것으로 예측하였다. 왜냐하면, 법인세 납세의무는 기업의 사회적 책임 측면에서 기부활동과 유사한 맥락에서 해석될 수 있기 때문이다. 즉, 기부활동을 통해 사회적 책임을 성실히 이행하는 기업의 경우 납세의무 역시 성실히 이행할 가능성이 높으므로 조세회피 성향이 낮을 것으로 예측하였다. 본 연구의 가설을 검증하기 위하여, 상장기업 중코스닥 기업만을 대상으로 분석하였다. 중소기업이 대부분인 코스닥 기업의 경우 대기업과 비교하여 기부활동에 대한 사회적 압력이 덜할 뿐만 아니라, 자금상 여유가 부족하고, 재무구조가 불안정하다. 그럼에도 불구하고 기부금을 지출하였다면, 이는 기업이 사회적책임 활동에 더 많은 관심을 두고 있다고 판단된다. 2000년부터 2008년까지 1,868개의 기업-연도 관측치를 통해 분석한 결과, 매출액 대비 기부금 지출액 비율이 증가할수록 조세회피 수준은 유의하게 감소하는 것으로 나타났다. 또한 추가분석으로 Heckman(1979)이 제시한 2 stage model을 이용한 분석에서도 일관성 있게 매출액 대비 기부금 지출액 비율과 조세회피 수준 간에 유의한 음(-)의 관계가 나타났다. 이는 본 연구의 가설을 지지하는 결과로서, 상대적으로 매출액 대비 기부금을 많이 지출하는 기업일수록 비윤리적 행위인 조세회피를 덜 한다는 것으로 해석이 가능하다. 본 연구는 재무제표에서 쉽게 자료를 획득할 수 있는 기부금 지출액이 기업의 윤리적 수준을 파악하는 하나의 신호(signal) 역할을 할 수 있다는 것을 제시하였다는 데 의미가 있다. 또한, 기업의 윤리적인 활동 측면에서 기부활동과 납세의무의 이행은 유사하다고 보고, 둘 간의 유의한 양의 상관관계를 밝힘으로써, 기업의 조세회피 성향 관련 선행 연구의 범위를 확장하였다.

2소상공인의 과당경쟁실태가 신규사업 진입율과 폐업율에 미치는 영향에 관한 연구

저자 : 서근하 ( Geun Ha Suh ) , 이유태 ( You Tay Lee ) , 노화봉 ( Hwa Bong Noh ) , 유점석 ( Jum Suk Ryu )

발행기관 : 한국중소기업학회 간행물 : 기업가정신과 벤처연구(JSBI)(구 벤처경영연구) 17권 2호 발행 연도 : 2014 페이지 : pp. 13-32 (20 pages)

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본 연구는 소상공인 적정규모의 관리를 위하여 소상공인 과당경쟁실태가 신규사업진입율과 폐업율에 미치는 영향을 분석할 수 있는 경제지표 변수탐색과 예측결과 추정모형을 개발 하고자 하였다. 본 연구에서 도출한 모형은 진입률, 경제성장률(GDP 증가율), 실업률 3개 변수를 적시하였다. 소상공인 진입률은 소상공인 폐업률에 양(+)의 방향으로, 경제성장률은 폐업률 비중에 음(-)의 방향으로, 실업률은 소상공인 폐업률에 양(+)의 유의한 영향을 미치는 것으로 나타나 소상공인 진입에 소위 끌어내기 가설보다는 밀어내기 가설이 성립되고 있는 것으로 나타났다. 본 연구모형에 당해 연도 소상공인 사업체 시장 진입률, 지역경제성장률, 그리고 실업률을 투입하여 산출식을 계산하면, 우리나라 소상공인의 폐업률을 예측하는 경제적 지표로 사용이 가능하다. 따라서 본 연구는 향후 정부의 소상공인 적정규모 관리를 위한 정책입안과 예측시 중요한 역할을 할 것으로 기대된다.

3대중소기업간 협력을 통한 중소기업지원의 효과

저자 : 송창석 ( Chang Seok Song ) , 이준호 ( Joon Ho Lee )

발행기관 : 한국중소기업학회 간행물 : 기업가정신과 벤처연구(JSBI)(구 벤처경영연구) 17권 2호 발행 연도 : 2014 페이지 : pp. 33-41 (9 pages)

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지난 10년간 대중소기업간 상생협력/동반성장정책은 수많은 효과적인 방안들을 제시하였다. 그럼에도 불구하고 이러한 동반성장정책이 공급사슬상에서 대기업과 중소 기업간 동반자적 관계의 구축 및 심화에는 크게 기여하지 못하고 있다. 본 연구는 이러한 한계를 극복하기 위해 아시아경제위기 전후 대중소기업간 관계가 어떤 경로를 거쳐 변화해왔는지 살펴보고 이들 경로의 해석을 위한 이론적 기반을 제공하고자 하였다. 본 연구가 제시하는 모델은 향후 동반성장정책의 사전검증에 기여할 수 있을 것이다.

4일자리 안정성과 벤처기업의 혁신역량에 관한 연구: 서울시 소프트웨어 벤처기업 사례연구

저자 : 정남지 ( Nam Ji Jung )

발행기관 : 한국중소기업학회 간행물 : 기업가정신과 벤처연구(JSBI)(구 벤처경영연구) 17권 2호 발행 연도 : 2014 페이지 : pp. 43-61 (19 pages)

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The primary goal of this study is to elaborate and test of how commitment-based HR practices affect the innovative capacity of firms. While a remarkable wealth of knowledge has been accumulated on what accounts for small firm innovation including various internal and external factors, a void still remains in our understanding on how a firm`s human resource management efforts make a difference. This study attempts to fill this hole in the literature by empirically testing which human resource practices are positively related to the innovative capacity of entrepreneurial high technology firms. In particular, this research is interested in the effects of job security on the innovative capacity because retaining knowledgeable and skilled workers is critical, for an entrepreneurial firm`s success. In doing so, this study builds its theoretical framework on commitment-based human resource management. Using data from a survey of small-sized software development firms in Seoul conducted by Korea Internal Promotion Agency in 2004, this study performs a logistic regression to determine predictors of innovation in small software firms. The results show that the existence of high skilled workers (high human capital); and job security for managers (measured by the percentage of full time managers) and non-software technicians are highly correlated with innovation. Job security for software technicians is not significant. These results reflect the reality that under highly competitive markets and rapidly changing technological environments, the existence of committed managers who can identify new marketable products and the right time to launch them on the market might be more critical than technological prowess itself. However, other HR incentives such as high compensation (measured by annuated average wage), off-site training and prime office location, which are typically positively related to a large firm performance, are not significantly related to innovation. This study contributes to the small firm innovation related literature by confirming that job security is positively related to the innovative capacity of a firm. This study also demonstrates how a contextualized approach helps understanding the specific conditions that govern the effects of HR practices.

5시장지향성과 혁신성간의 관계에 있어 기술격변성과 시장격변성의 조절효과 분석

저자 : 최석봉 ( Suk Bong Choi ) , 이도형 ( Do Hyung Lee )

발행기관 : 한국중소기업학회 간행물 : 기업가정신과 벤처연구(JSBI)(구 벤처경영연구) 17권 2호 발행 연도 : 2014 페이지 : pp. 61-72 (12 pages)

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기업가의 전략적 사고가 조직의 생존과 경쟁력에 중요한 요소임이 밝혀지면서 조직과 전략분야에서 이에 다양한 연구가 활발히 진행되어 왔다. 현재까지 많은 연구가 밝히듯, 시장지향성은 전략지향성의 핵심적인 구성요소로서 기업의 성과에 긍정적인 영향이 있음이 보고되고 있다. 그러나 이러한 선행연구들은 대부분 시장지향성과 조직성과간의 직접적 관계검증에 초점이 맞추어져 있어 보다 구체적으로 시장지향성이 어떤 경로와 환경에서 기업의 성과에 영향을 미치는가에 대한 실증분석은 여전히 미진하다. 따라서 본 연구에서는 이러한 선행연구의 한계점에 착안하여, 시장지향성과 기업의 혁신성과의 관계를 분석함으로 기업성과에 이르는 중요한 경로와 환경을 설명하고자 한다. 또한 본 연구는 기술격변성과 시장격변성 이라는 조절변수들을 투입하여 이들 관계를 보다 종합적으로 분석하고자 하였다. 국내 중소제조기업에 대한 설문자료를 바탕으로 실증분석을 실시한 결과, 첫째 시장지 향성은 기업의 혁신성과에 직접적인 영향을 미치는 것으로 나타났다. 둘째, 기술경쟁의 치열함을 나타내는 기술격변성은 시장지향성과 기업혁신성과의 관계를 긍정적으로 조절하였다. 마지막으로 환경의 불확실성 정도를 나타내는 기술격변성과 시장격변성이 높을 수록 경쟁자 지향적 기업들은 기술혁신에 긍정적인 성과를 나타내는 것으로 보고되었다. 본 연구의 결과를 바탕으로 한국중소기업의 혁신성을 높이기 위한 바람직한 이론적, 실무적 시사점이 제시되었다.

6창업학에서 창의적 발상을 위한 디자인사고의 접목에 관한 연구

저자 : 정성모 ( Sung Mo Chung ) , 박재환 ( Jae Whan Park )

발행기관 : 한국중소기업학회 간행물 : 기업가정신과 벤처연구(JSBI)(구 벤처경영연구) 17권 2호 발행 연도 : 2014 페이지 : pp. 73-85 (13 pages)

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The core of Entrepreneurship studies is to discover new business through creative ideas and achieve the yield of high-efficiency compared to investment. The development of research and education programs for young people envisioning start-ups to discover business ideas and new business opportunities through creative thinking is needed. In venturing entrepreneurship studying start-up in various fields, the solution to this problem can be found through fusion and new understanding on design playing a creative role in industries. In order to combine Design Thinking in venturing entrepreneurship for creative business ideas, this study performed studies of three steps. The first, the need to strengthen creative thinking is examined by analyzing the creative characteristics and current status of entrepreneurship education programs and research topics. Second, it provided a methodological point of view that can be applied to venturing entrepreneurship by analyzing the creativity and process of Design Thinking which is one of the design methodology. Third, the possibility that Design Thinking can be converged to the role of business idea plan through creative thinking and exploration of business opportunities was presented and an case study was demonstrated for business creation with Design Thinking.

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